Táto stránka neobsahuje aktuálne výstupy práce sektorových rád.
Stránka je archív výstupov projektu Sektorovo riadené inovácie (apríl 2019 – december 2022)
Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR.

Kategória: Sektorová rada pre bankovníctvo, finančné služby, poisťovníctvo

4. rokovanie Sektorovej rady pre bankovníctvo, finančné služby, poisťovníctvo sa uskutočnilo netradičnou formou komentovanej prezentácie spojenej s per rollam hlasovaním. 10. jún, ako termín hlasovania, sa tak stáva dňom, kedy bola schválená Sektorová stratégia rozvoja ľudských zdrojov v horizonte 2030.  Za schválenie Stratégie hlasovalo 71% všetkých členov Sektorovej rady a postavili tak pomyselný budúci dom […]

Čítať ďalej

Sektorová rada pre bankovníctvo, finančné služby, poisťovníctvo v príprave sektorovej stratégie rozvoja ľudských zdrojov rokovala o finančnej gramotnosti. Na svojom ďalšom zasadnutí  sa sektorová rada pre bankovníctvo, finančné služby, poisťovníctvo v rámci prípravy sektorovej stratégie rozvoja ľudských zdrojov sústredila na dopady premisy „Finančná gramotnosť u každého občana s dôrazom na osobnú zodpovednosť.“ Finančná gramotnosť je […]

Čítať ďalej

Je štvrtok 28.11.2019. V sídle Slovenskej bankovej asociácie sa schádzajú zástupcovia bankového, finančného a poistného sektora na druhom rokovaní Sektorovej rady pre bankovníctvo, finančné služby, poisťovníctvo. Témou rokovania je zhodnotenie súčasného stavu v procese prípravy tvorby I. a II. cyklu sektorovej stratégie rozvoja ľudských zdrojov do roku 2030. Elegantné, presklené, prísne funkčné priestory s čistými […]

Čítať ďalej

11. september 2019 – Na pôde Slovenskej asociácie poisťovní sa koná prvé rokovanie Sektorovej rady pre bankovníctvo, finančné služby, poisťovníctvo (ďalej len „Sektorová rada“) v rámci Národného projektu Sektorovo riadené inovácie (ďalej len „SRI“). Predsedníčka Sektorovej rady, Jozefína Žáková, sa ako hostiteľka ujala úvodného príhovoru a svojich hostí privítala po viac ako 3 ročnej prestávke v […]

Čítať ďalej

Tento projekt sa realizuje vďaka podpore z Európskeho sociálneho fondu
v rámci operačného programu ľudské zdroje.