Charakteristika vývojových tendencií v oblasti uplatňovania ľudských zdrojov v sektorovej štruktúre NSP/SRI
Sektor kultúra a vydavateľstvo patrí v rámci sektorovej štruktúry NSP/SRI k sektorom s vysokým počtom divízií. Celkovo do sektora bolo zaradených päť divízií SK NACE Rev. 2, pričom ide o nasledovné divízie: Nakladateľské činnosti, Výroba filmov, videozáznamov a televíznych programov, zvukových nahrávok, Činnosti pre rozhlasové a televízne vysielanie, Tvorivé, umelecké a zábavné činnosti, Činnosti knižníc, archívov, múzeí a ostatných kultúrnych zariadení. Do sektora súčasne patrí trieda 72.19 Ostatný výskum a experimentálny vývoj v oblasti prírodných a technických vied, kam patria aj hvezdárne.
Najviac zamestnancov v sektore kultúra a vydavateľstvo malo v roku 2019 vyštudovaný odbor vzdelania 7902 Gymnázium. V školskom roku 2018/2019 v tomto odbore študovalo 70 427 žiakov denného štúdia. V SR príde do roku 2025 na trh práce celkovo 33 879 – 35 879 absolventov denného štúdia z tohto odboru vzdelania, pričom približne 1 % absolventov sa uplatní v sektore kultúra a vydavateľstvo. Najviac absolventov tohto odboru vzdelania príde na trh práce v roku 2025. Približne 5 % zamestnancov tohto sektora má vyštudovaný odbor vzdelania 7902 Gymnázium.
Druhým kľúčovým odborom vzdelania z hľadiska počtu zamestnancov je odbor 8213 Divadelné umenie. V školskom roku 2018/2019 v tomto odbore študovalo 120 študentov denného štúdia. Do roku 2025 príde na trh práce celkovo 215 – 315 absolventov denného štúdia z tohto odboru vzdelania, pričom sa očakáva, že približne 64 % z nich sa uplatní v sektore kultúra a vydavateľstvo. Najviac absolventov príde na trh práce v roku 2022. Približne 3 % zamestnancov tohto sektora majú vyštudovaný odbor vzdelania 8213 Divadelné umenie.
Počet žiakov/študentov v kľúčových odboroch vzdelania v školskom roku 2018/2019, počet absolventov prichádzajúcich na trh práce v SR v období do roku 2025 a ich uplatnenie v sektore kultúra a vydavateľstvo
Celková dodatočná potreba v sektore kultúra a vydavateľstvo bude do roku 2025 na úrovni približne 5 tisíc osôb, z toho najviac v roku 2021 a najmenej v roku 2020.
Vývoj celkovej dodatočnej potreby pracovných síl v sektore kultúra a vydavateľstvo do roku 2025
Pri analýze dodatočnej potreby pracovných síl je dôležité poznať aj to, akým spôsobom budú na trhu práce vznikať dodatočné pracovné príležitosti. Najviac pracovných miest uvoľnených v dôsledku odchodu pracovných síl z trhu práce (predovšetkým do starobného dôchodku) bude potrebné obsadiť v roku 2021. Najvyšší expanzný dopyt sa očakáva v roku 2021.
Vývoj nahradzujúceho a expanzného dopytu v sektore kultúra a vydavateľstvo do roku 2025
V nasledujúcej tabuľke sú sektorovo špecifické zamestnania SK ISCO-08 s najvyššou dodatočnou potrebou pracovných síl v sektore kultúra a vydavateľstvo, pričom obsahuje aj informácie o celkovej dodatočnej potrebe pracovných síl v SR do roku 2025 a o podiele nahradzujúceho dopytu v SR do roku 2025.
Celková dodatočná potreba pracovných síl a nahradzujúci dopyt v zamestnaniach špecifických pre sektor kultúra a vydavateľstvo s najvyššou dodatočnou potrebou pracovných síl do roku 2025
Najvyššia dodatočná potreba pracovných síl v sektore kultúra a vydavateľstvo sa v najbližších rokoch očakáva v zamestnaní 4411000 Knihovník, pričom ide o sektorovo špecifické zamestnanie. Sektor kultúra a vydavateľstvo bude do roku 2025 dodatočne potrebovať približne 372 – 472 osôb v tomto zamestnaní. Do roku 2025 v tomto zamestnaní bude potrebné doplniť celkovo v SR 423 – 523 zamestnancov, pričom 100 % pracovných príležitostí vznikne v dôsledku náhrady pracovných síl, t. j. odchodom pracovných síl z trhu práce, predovšetkým do starobného dôchodku.
Druhým zamestnaním s najvyššou dodatočnou potrebou pracovných síl v tomto sektore je zamestnanie 2166001 Grafický dizajnér (grafik), ktoré je špecifické pre tento sektor a v ktorom bude dodatočná potreba pracovných síl v SR na úrovni 682 – 782 osôb, pričom v sektore do roku 2025 bude potrebné doplniť približne 255 – 355 osôb.
